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Completata l’acquisizione di 2i Rete Gas
"Un’operazione di straordinario valore per la nostra azienda e i suoi azionisti e che cambia il volto del settore creando il campione europeo della distribuzione del gas".
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Conference Call: risultati annuali 2024
Il Top Management di Italgas ha presentato i risultati dell'anno 2024 mercoledì 12 febbraio 2025 alle ore 16.00 CEST.
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Costruiamo insieme il futuro
Il Piano di Creazione di Valore Sostenibile 2024-2030 presenta la nostra ambizione di sostenibilità, prevedendo azioni e target per il futuro del pianeta, per il futuro delle persone e per un futuro sostenibile insieme.
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Una Network Tech Company al servizio delle comunità, in un business in continua evoluzione
Siamo costruttori di futuro
Favoriamo la transizione energetica realizzando le reti del futuro e sviluppando soluzioni innovative e sostenibili.
Collaboriamo con organizzazioni nazionali e internazionali e creiamo valore per la comunità
La nostra strategia crea valore per il territorio e gli azionisti
Crescita economica, sviluppo degli asset, attenzione alla sostenibilità: ogni anno i nostri numeri crescono insieme a noi.
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Risultati consolidati al 31 dicembre 2024
+14,1%
EBITDA adjusted
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Risultati consolidati al 31 dicembre 2024
+15,2%
Utile netto adjusted
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Risultati consolidati al 31 dicembre 2024
-6,8%
Consumi netti di energia
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La nascita a Torino
Viene fondata la Compagnia di Illuminazione a Gaz per la città di Torino, la prima società italiana specializzata in produzione e distribuzione di “gas illuminante” nonché precursore di Italgas.
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Nasce la Società Italiana per il Gas
Nel 1851 la società si quota alla Borsa di Torino e nel 1862, dopo una fusione e una riorganizzazione, assume il nome di Società Italiana per il Gas, espandendosi a livello nazionale.
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La quotazione alla Borsa di Milano
Con il diffondersi dell'illuminazione elettrica, l'industria del gas cerca nuovi mercati e inizia a proporre soluzioni per il riscaldamento degli ambienti e la cottura dei cibi.
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La rivoluzione del metano
Dopo la Seconda guerra mondiale, iniziano sperimentazioni per utilizzare il gas naturale. Italgas realizza la prima rete urbana a Lodi. Seguono le grandi città come Roma, Firenze e Venezia.
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L’ingresso nel Gruppo ENI
Italgas entra a far parte del Gruppo Eni e diventa protagonista della metanizzazione del Paese.
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Innovazione e digitalizzazione
Sulla scia di una nuova visione strategica, nasce la Digital Factory Italgas, motore della trasformazione digitale del Gruppo.
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Heritage Lab
La trasformazione digitale coinvolge tutto il Gruppo: l’Archivio Storico e Museo Italgas diventano Heritage Lab. Nuove modalità di descrizione e digitalizzazione dei documenti mettono a disposizione degli studiosi un immenso bacino di big data del passato.
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Il Gruppo all’estero
Italgas acquisisce dal Governo greco il Gruppo pubblico di distribuzione del gas. Inizia il percorso di integrazione con il gruppo ellenico che cambia nome in Enaon.
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L'impegno nel settore idrico
In coincidenza con l’acquisizione dal gruppo francese Veolia delle partecipazioni in Acqualatina, Acqua Campania e Siciliacque, nasce Nepta, la società Italgas in cui vengono concentrate le attività idriche del Gruppo e serve, direttamente o indirettamente, un bacino di 6,2 milioni di abitanti.
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Una Network tech company
Con il processo di trasformazione digitale quasi completato, Italgas evolve in una Network Tech Company. Inizia la sperimentazione dello smart meter del futuro, Nimbus, che abilita le reti ad accogliere miscele di gas, compreso l’idrogeno. Il Gruppo consolida la propria leadership nei settori gas, acqua, efficienza energetica e IT con un respiro internazionale.
Sostenibilità
Pensare sostenibile significa agire da subito per costruire il futuro generando impatti positivi sul pianeta, sulle persone e sul sistema economico.
Eventi
ULTIMO EVENTO
Consiglio di Amministrazione, Comunicato Stampa e Conference Call
PROSSIMO EVENTO
Presentazione risultati del primo trimestre 2025
Lavorare in Italgas
Investiamo sulle persone, sosteniamo le pari opportunità e valorizziamo le diversità per crescere con i nostri talenti.
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ORE DI FORMAZIONE
195.000
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NUMERO DI DIPENDENTI
4.339
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DONNE IN POSIZIONI DI RESPONSABILITA'
28,8%
